為幫助新入職員工更快、更好地融入企業(yè)文化，適應(yīng)工作環(huán)境，從而順利地開(kāi)展工作，中國(guó)城投四局于2017年11月16日舉辦新員工入職培訓(xùn)。為新員工在融入企業(yè)環(huán)境的過(guò)程中注入了動(dòng)力和信心，為即將開(kāi)始的中國(guó)城投四局“新”生活奠定了基礎(chǔ)。

培訓(xùn)課程在一個(gè)輕松歡快的游戲活動(dòng)及自我介紹中開(kāi)啟，讓學(xué)員彼此打破隔閡，互相了解。 其次，公司綜合管理中心人力資源部丁部長(zhǎng)為大家分享企業(yè)的發(fā)展歷程及公司組織構(gòu)架以及規(guī)章制度，讓新員工們對(duì)中國(guó)城投四局的了解更加的深入。同時(shí)，通過(guò)一個(gè)個(gè)實(shí)際案例深入淺出地為新員工講解公司的企業(yè)文化，希望新員工們珍惜來(lái)之不易的緣分，一起風(fēng)雨兼程實(shí)現(xiàn)個(gè)人的夢(mèng)想和企業(yè)的夢(mèng)想，為剛踏入工程領(lǐng)域的新員工注入了信心和勇氣。